© Dichiarazione sostitutiva del prestatore di lavoro occasionale (LF o CpO)

Descrizione

Fac simile attraverso il quale un prestatore, al momento della sottoscrizione del contratto per prestazione occasionale (Libretto famiglia o CpO o PrestO), dichiara sotto la propria personale responsabilità

- di aver percepito al momento della sottoscrizione della dichiarazione nel corrente anno solare compensi per prestazioni di lavoro occasionale pari ad un certo ammontare;

oppure

- di non avere ancora superato, per l’anno in corso, il limite complessivo di Euro 5.000,00 in riferimento al totale dei compensi percepiti per lavoro occasionale.

Ricordiamo che ai sensi dell’art. 54 bis, legge 21 giugno 2017, n. 96 di conversione del decreto-legge 24 aprile 2017, n. 50 le prestazioni di lavoro occasionale prevedono i seguenti limiti economici, tutti riferiti all’anno civile di svolgimento della prestazione lavorativa:
- ciascun prestatore, con riferimento alla totalità degli committenti, non può percepire compensi di importo complessivamente superiore a 5.000 euro;
- ciascun committente con riferimento alla totalità dei prestatori non può erogare compensi di importo complessivamente superiore a 5.000 euro;
- per le prestazioni complessivamente rese da ogni prestatore in favore del medesimo committente, i compensi non possono essere superiori a 2.500 euro.

Per quanto riguarda la differenza tra CpO o PrestO e Libretto famiglia, ribadendo che si tratta delle due diverse modalità di utilizzo delle prestazioni di lavoro occasionali, va detto che mentre il libretto famiglia è la modalità di utilizzo delle prestazioni occasionali per i committenti che non esercitano attività d’impresa o professionale (sono utili ad esempio per retribuire ripetizioni private, servizi domestici e di assistenza, babysitting, e similari, purché saltuari), il contratto di prestazione occasionale, conosciuto anche con le sigle PrestO o CpO, può essere invece utilizzato dai committenti che esercitano attività d’impresa o professionale.

Se desideri approfondire le due formule, ti consigliamo di leggere i seguenti articoli:
- "Libretto famiglia: ecco come funzionano i nuovi voucher";
- "Contratto di Prestazione Occasionale: funziona così".

Tags:  buoni lavoro lavoro occasionale

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