Altro su lavoro

Fac simile disdetta contratto di noleggio fotocopiatrice

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Da questa scheda è possibile scaricare gratuitamente il fac simile disdetta contratto di noleggio fotocopiatrice.

Quando si può comunicare la disdetta contratto di noleggio fotocopiatrice

La sottoscrizione di un contratto di noleggio fotocopiatrici prevede, dietro il pagamento di un canone mensile, la fornitura di determinate macchine fotocopiatrici o stampanti multifunzione. Normalmente il canone include i consumabili (esclusa la carta) e un certo numero di copie su base annua (ad es. 150.000), con la previsione di un costo per le copie eccedenti (ad es. 0,022 per quelle in b/n e 0.095 per quelle a colori). Ma ci sono anche formule contrattuali che prevedono la concessione di macchine in...

Disdetta sindacato 2019: ecco il fac simile di richiesta

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Sappiamo che le organizzazioni sindacali, seppure con forme e modalità diverse fra loro, svolgono un'importante funzione nel mondo del lavoro e, più in generale, nella società. Il loro obiettivo principale, infatti, è la tutela e la difesa dei diritti e degli interessi dei lavoratori e in particolare dei propri iscritti. Se, tuttavia, viene meno la fiducia nell'organizzazione

Revoca delega sindacale Inps

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In questa scheda trovi un semplice tutorial sulla revoca delega sindacale Inps. Si tratta di un documento in Pdf che spiega in pochi semplici passaggi come un pensionato Inps può chiedere di revocare dalla propria pensione le trattenute mensili in favore del sindacato al quale risulta iscritto (CGIL, Uil, Ugl, Cisl, Fiom, Snals, ecc.).

Quando richiedere la revoca delega sindacale Inps

I pensionati ogni mese si vedono detratta una piccola quota della propria pensione in favore del sindacato. Questa trattenuta trova la spiegazione nel fatto che il Sindacato, attraverso i propri impiegati, consulenti e professionisti, opera quotidianamente per la difesa dei diritti e delle condizioni di vita...

Modulo disdetta sindacato

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Fac simile con cui il lavoratore chiede formalmente la disdetta dal sindacato (CGIL, Uil, Ugl, Cisl, Fiom, Snals, ecc.). In pratica facendo pervenire questo modulo disdetta sindacato all'azienda presso la quale il lavoratore presta l'attività, il datore di lavoro ha il dovere di revocare immediatamente la trattenuta in busta paga dei contributi sindacali.

Come utilizzare il modulo disdetta sindacato

Utilizzare il modulo disdetta sindacato è molto semplice. Tutto quello che devi fare è compilarlo e consegnarlo al tuo datore di lavoro, all’Ufficio del Personale oppure all’Ufficio Amministrativo Contabile dell’azienda in cui presti servizio. Se non hai modo di presentarti di persona, magari ...

Modulo congedo parentale facoltativo

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Domanda di indennità per congedo parentale per tutte le categorie di lavoratori (astensione facoltativa).

Come presentare la domanda

La domanda finalizzata all'ottenimento del congedo parentale va presentata all'Inps mediante una delle seguenti modalità:
- Sito ufficiale dell'Inps (www.inps.it). In questo caso è necessario disporre del Pin dispositivo;
- Contact Center Integrato (numero verde 803164 da rete fissa oppure 06164164 da telefono cellulare);
- Patronati e CAF.

La domanda va inoltrata prima dell'inizio del periodo di congedo richiesto; se presentata dopo verranno pagati solo i giorni di congedo successivi alla data di presentazione della domanda.

Per i lavoratori e le lavoratric...

Il contratto di noleggio a lungo termine

noleggio lungo termine fac simile

Se avete la necessità di disporre di strumenti ed apparecchiature caratterizzati da una forte innovazione tecnologica, soggette ad un veloce turn over e che magari necessitano di interventi di manutenzione (ad es. stampanti, plotter, impianti di climatizzazione, videocamere, sistemi di

Come autocertificare la valutazione dei rischi sul lavoro

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Il datore di lavoro di una impresa operante con soci lavoratori e/o dipendenti subordinati è tenuto a valutare i rischi sulla salute e sulla sicurezza presenti nei luoghi di lavoro. Lo prevede l'art. 17 del Decreto Legislativo 9 aprile 2008, n. 81. Il riferimento è ai rischi di incendio, esplosione,

Il libro unico del lavoro

Un solo libro sostituisce i libri paga e matricola e gli altri libri obbligatori dell'impresa: il libro unico del lavoro, istituito con gli articoli 39 e 40 del decreto-legge n. 112/2008 (convertito con legge 6 agosto 2008, n. 133) ed entrato in vigore il 16 febbraio 2009.